Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
My Kingdom For a HorseErgoteamAuxifinaISSCentrum voor OndernemenAVSVacatureRyhoveEurotuinDosschemillsFlanders SynergySERV Stichting Innovatie & ArbeidBelgacomInvertoRyhoveINGBelfiusKrefimaDe Zwarte DoosStadsbestuur LommelInterpassUgentVOV Lerend netwerkICF4InstancePeers2PeersPolarisation groupBelrom Furniture- FrentlifeOdthRace Productions - Ridley BikesKluwerSocrefosInnovatiecentrumIBBTSoficoT-GroepSERR Gent Rondom GentAdebaAZ Sint-BlasiusUniversal CommunicationBerenschotJob & CoBW BouchoutSEBECO INNOVATIEFAscentoCreaxInduverVlerick School Hemkes ConsultancyBoerenbond,ThuishulpGeers OffsetAssumax Tidi SolutionsCommunicatielabbaogroupAttentESFVeGHOAGXBIVVDBM BelgiumVokshaardVan RoeyAtlantisSD WorxVacatureLuminusInventisSVKPartena Ziekenfonds en PartnersMatexi GroupStaterUnizoPort of GhentTeituX-straQ-ListAB MauriDe JaegerFlanders DCRelax Wellness CentrumBNP ParibasREFIBOAttentiaCocom groupVokaDe Buck TravelStad GentOpen bedrijvendagAssumaxDezign Crew
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.