Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Belrom Furniture- FrentlifeUniversal CommunicationStadsbestuur LommelBelfiusAVSSocrefosVeGHOTeituISSFlanders DCBerenschotAssumaxRace Productions - Ridley BikesRyhoveSD WorxDe Zwarte DoosBelgacomVokshaardBNP ParibasAdebaInventisInvertoAuxifinaJob & CoDezign CrewEurotuinVOV Lerend netwerkUgentBW BouchoutInterpassErgoteamESFRelax Wellness CentrumPolarisation groupCocom groupIBBTVacatureKrefimaCentrum voor OndernemenVlerick SchoolSVKAttentCreaxAZ Sint-BlasiusDBM BelgiumAB MauriStater Tidi SolutionsSERV Stichting Innovatie & ArbeidUnizoInduverAGXREFIBOINGRyhoveBoerenbond,ThuishulpICFBIVVPeers2PeersX-straAscentoVokaFlanders SynergyAttentiaKluwerInnovatiecentrumCommunicatielabVan RoeyOpen bedrijvendagQ-ListLuminus4InstanceDe JaegerPartena Ziekenfonds en PartnersSERR Gent Rondom GentT-GroepStad GentMatexi GroupMy Kingdom For a HorsebaogroupOdthVacatureAtlantisAssumaxSoficoDe Buck TravelPort of GhentGeers OffsetDosschemills Hemkes ConsultancySEBECO INNOVATIEF
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.