Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
AssumaxEurotuinAttent Hemkes ConsultancyAttentiaSERV Stichting Innovatie & ArbeidICFKrefimaFlanders SynergyInvertoQ-ListCentrum voor OndernemenBelrom Furniture- FrentlifeVeGHOGeers OffsetSD WorxSVKMy Kingdom For a HorseBW BouchoutInterpassKluwerBelgacomDBM BelgiumStad GentUgentBelfiusESFAtlantisDe JaegerAuxifinaRelax Wellness CentrumAGXLuminusVOV Lerend netwerkT-Groep4InstancePort of GhentCommunicatielabAB MauriStadsbestuur LommelRace Productions - Ridley BikesErgoteamIBBTDe Buck TravelX-straVokshaardDezign CrewAssumaxRyhoveBoerenbond,ThuishulpAZ Sint-BlasiusbaogroupUnizoDe Zwarte DoosJob & CoRyhoveAVSINGMatexi GroupFlanders DCOpen bedrijvendagSoficoVacatureREFIBODosschemillsVokaCocom groupInnovatiecentrumVlerick SchoolAdeba Tidi SolutionsSEBECO INNOVATIEFAscentoCreaxOdthVan RoeyBNP ParibasPolarisation groupStaterBerenschotSERR Gent Rondom GentBIVVTeituISSVacatureInventisPeers2PeersPartena Ziekenfonds en PartnersSocrefosInduverUniversal Communication
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.