Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
SocrefosGeers Offset4InstanceInventisBIVVISSAssumaxLuminusKrefimaSoficoVan RoeyUnizoSEBECO INNOVATIEFRyhoveOpen bedrijvendagInduverInvertobaogroupESFX-straMatexi GroupDBM BelgiumSERR Gent Rondom GentAVSRyhoveVOV Lerend netwerkSVKInnovatiecentrumRace Productions - Ridley BikesFlanders DCVlerick SchoolDe JaegerAB MauriDe Zwarte DoosAttentAdebaBelfiusSERV Stichting Innovatie & ArbeidBelgacomVacatureDe Buck TravelAtlantisBelrom Furniture- FrentlifeAZ Sint-BlasiusCommunicatielabEurotuinErgoteamBW BouchoutCocom group Tidi SolutionsStad GentIBBTJob & CoVokaMy Kingdom For a HorseBerenschotAttentiaICFFlanders SynergyREFIBOStaterDezign CrewAGXPort of GhentVeGHO Hemkes ConsultancyAscentoPeers2PeersCentrum voor OndernemenVacatureStadsbestuur LommelINGSD WorxPartena Ziekenfonds en PartnersPolarisation groupKluwerTeituAssumaxUgentBoerenbond,ThuishulpQ-ListT-GroepUniversal CommunicationVokshaardRelax Wellness CentrumOdthCreaxInterpassAuxifinaBNP ParibasDosschemills
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.