Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Vokshaardbaogroup Hemkes ConsultancyINGAssumaxVOV Lerend netwerkRyhoveSERV Stichting Innovatie & ArbeidAttentT-GroepVokaSocrefosX-straBoerenbond,ThuishulpDezign CrewCommunicatielabSEBECO INNOVATIEFUgentStadsbestuur LommelAVSRelax Wellness CentrumIBBTBerenschotInnovatiecentrumOpen bedrijvendagBIVVUniversal CommunicationPeers2PeersDe Zwarte DoosPolarisation groupInterpassInventisAZ Sint-BlasiusPort of GhentKrefimaBNP ParibasJob & Co Tidi SolutionsRyhoveRace Productions - Ridley BikesSoficoBelfiusREFIBOErgoteamKluwerVacatureSERR Gent Rondom GentAGXSD WorxCentrum voor OndernemenAtlantisStaterAssumaxInduverDe Buck TravelESFInvertoDe JaegerEurotuinUnizoFlanders SynergyMatexi GroupVeGHOVan RoeyQ-ListCocom groupPartena Ziekenfonds en PartnersBelrom Furniture- FrentlifeVlerick SchoolAdebaOdthAB MauriBW BouchoutStad GentVacatureCreaxSVKISS4InstanceLuminusAttentiaAscentoBelgacomFlanders DCTeituDBM BelgiumGeers OffsetMy Kingdom For a HorseAuxifinaICFDosschemills
Terug naar overzicht

Organisatie-inrichting

Werkverdeling over en coördinatie tussen afdelingen en functies. Volgende vragen kunnen u helpen met het bepalen van de situatie in uw bedrijf:

  • Zelfstandige eenheden om innovatie en flexibiliteit te bevorderen?
  • Innovatie- en productieactiviteiten gescheiden binnen de organisatie?
  • Organisatie-eenheden zich gespecialiseerd in specifieke functies of gebieden?
  • Organisatie-eenheden gefocust op zowel lange termijn als korte termijn
  • Lijn- en stafeenheden duidelijk gescheiden binnen de organisatie?