Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Geers OffsetOpen bedrijvendagESFOdthBelrom Furniture- FrentlifeSoficoAttentCentrum voor OndernemenVokaVan RoeyUgentVlerick SchoolDezign CrewRyhoveVeGHORace Productions - Ridley BikesAttentiaEurotuinMatexi GroupFlanders SynergyFlanders DCDe JaegerBW BouchoutAssumaxPeers2PeersStad GentStadsbestuur LommelSERV Stichting Innovatie & ArbeidKluwerIBBTCocom groupX-straMy Kingdom For a HorseInduverVacatureAVSAssumaxDosschemillsDe Buck TravelT-Groep4InstanceInterpassAtlantisAdebaBelfiusAscentoPolarisation groupSD WorxKrefima Tidi SolutionsErgoteamINGInventisRelax Wellness CentrumBNP ParibasJob & CoPort of GhentCommunicatielabDBM BelgiumSERR Gent Rondom GentVOV Lerend netwerkInnovatiecentrumSocrefosVokshaardAuxifinaSEBECO INNOVATIEFVacature Hemkes ConsultancyBIVVAZ Sint-BlasiusAGXDe Zwarte DoosBerenschotQ-ListICFCreaxISSBoerenbond,ThuishulpbaogroupTeituAB MauriUniversal CommunicationSVKBelgacomStaterInvertoLuminusRyhovePartena Ziekenfonds en PartnersREFIBOUnizo
Terug naar overzicht

Organisatie-inrichting

Werkverdeling over en coördinatie tussen afdelingen en functies. Volgende vragen kunnen u helpen met het bepalen van de situatie in uw bedrijf:

  • Zelfstandige eenheden om innovatie en flexibiliteit te bevorderen?
  • Innovatie- en productieactiviteiten gescheiden binnen de organisatie?
  • Organisatie-eenheden zich gespecialiseerd in specifieke functies of gebieden?
  • Organisatie-eenheden gefocust op zowel lange termijn als korte termijn
  • Lijn- en stafeenheden duidelijk gescheiden binnen de organisatie?