Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Race Productions - Ridley BikesEurotuinSERV Stichting Innovatie & ArbeidCommunicatielabStaterBelrom Furniture- FrentlifeVlerick SchoolBerenschotRyhovePartena Ziekenfonds en PartnersKluwerSERR Gent Rondom GentDe Buck TravelDBM BelgiumDe Zwarte DoosBIVVAGXAZ Sint-BlasiusUniversal CommunicationBoerenbond,ThuishulpInduver Hemkes ConsultancySVKSocrefosInventisICFKrefimaVokshaardVOV Lerend netwerkISSAuxifinaREFIBOAttentiaMy Kingdom For a HorseAttentLuminusAtlantisCentrum voor OndernemenCreaxVokaAVSSEBECO INNOVATIEFTeituESFErgoteamUnizoFlanders DCSD WorxBW BouchoutDe JaegerFlanders SynergyJob & CoX-straT-GroepDezign CrewGeers Offsetbaogroup Tidi SolutionsAssumaxOdthAscentoBelgacomMatexi GroupPort of GhentINGPeers2PeersQ-ListStadsbestuur LommelAB MauriBelfiusInterpassAdebaSoficoRelax Wellness CentrumBNP ParibasVan RoeyPolarisation groupOpen bedrijvendag4InstanceInvertoIBBTVacatureStad GentVacatureInnovatiecentrumVeGHOCocom groupAssumaxUgentRyhoveDosschemills
Terug naar overzicht

Arbeidskwaliteit

Arbeidskwaliteit ofwel de kwaliteit van de arbeid of kwaliteit van werk, betreft de eigenschappen van de arbeid zelf – de intinsieke kwaliteit – en de gevolgen daarvan voor de werknemer. Het laatste wordt bepaald door de mate waarin het werk in staat is aan de behoeften van de werknemer te voldoen. De intrinsieke kwaliteit kan door de werkgever be├»nvloed worden. Dit kan onder meer door aanpassingen in de arbeidsinhoud, de arbeidsomstandigheden, arbeidsvoorwaarden, arbeidsverhoudingen en arbeidstijden. Naast deze objectieve, werkgebonden, zaken speelt ook de subjectieve beleving van de werknemer een rol.