Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
SoficoVOV Lerend netwerkStaterAscentoInterpassBelgacomQ-ListUnizoInventisErgoteamAttentiaPartena Ziekenfonds en PartnersLuminusDBM BelgiumIBBTVlerick SchoolDe Zwarte DoosISSAVSJob & CoINGDosschemillsMy Kingdom For a HorseCentrum voor OndernemenKluwerREFIBOPolarisation groupRyhoveInvertoAttentUgentMatexi GroupX-straDe Buck Travel Tidi SolutionsRyhoveAdebaCreaxInduverBIVVBW BouchoutOpen bedrijvendagBelfiusPeers2PeersPort of GhentAssumaxBerenschotFlanders Synergy4InstanceDezign CrewBNP ParibasSERV Stichting Innovatie & ArbeidSD WorxRace Productions - Ridley BikesAZ Sint-BlasiusICFESFSVKAssumaxSocrefosVokaBelrom Furniture- FrentlifeAtlantisT-GroepVokshaardAB MauriOdthVan RoeyTeituRelax Wellness CentrumFlanders DCStad GentGeers OffsetKrefimabaogroupInnovatiecentrumVacatureAuxifinaSERR Gent Rondom GentStadsbestuur LommelDe Jaeger Hemkes ConsultancyCommunicatielabVacatureCocom groupUniversal CommunicationBoerenbond,ThuishulpAGXSEBECO INNOVATIEFVeGHOEurotuin
Terug naar overzicht

Organisatie-inrichting

Werkverdeling over en coördinatie tussen afdelingen en functies. Volgende vragen kunnen u helpen met het bepalen van de situatie in uw bedrijf:

  • Zelfstandige eenheden om innovatie en flexibiliteit te bevorderen?
  • Innovatie- en productieactiviteiten gescheiden binnen de organisatie?
  • Organisatie-eenheden zich gespecialiseerd in specifieke functies of gebieden?
  • Organisatie-eenheden gefocust op zowel lange termijn als korte termijn
  • Lijn- en stafeenheden duidelijk gescheiden binnen de organisatie?