Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Tidi SolutionsINGAB MauriVlerick SchoolVacatureRyhoveVacatureAssumaxQ-ListLuminusEurotuinVan RoeyRyhoveAscentoDe JaegerVokaBelrom Furniture- FrentlifeErgoteamBIVVUgentSD WorxAGXSocrefosAZ Sint-BlasiusStaterJob & CoBW BouchoutBelgacomAtlantisPolarisation groupAttentiaInduverTeituInvertoOpen bedrijvendagAssumaxKrefimaGeers OffsetUnizoStad GentAVSX-straRace Productions - Ridley BikesSVKAttentOdthSERR Gent Rondom GentCreaxESFISSCommunicatielabBerenschotFlanders DCDBM BelgiumBelfiusUniversal CommunicationBoerenbond,ThuishulpIBBTVokshaardPartena Ziekenfonds en PartnersFlanders SynergySEBECO INNOVATIEFInterpassSERV Stichting Innovatie & ArbeidDe Buck TravelDe Zwarte DoosT-GroepAdebaCentrum voor OndernemenInventisVOV Lerend netwerkCocom group4InstancePeers2PeersSoficoDosschemillsVeGHOPort of GhentInnovatiecentrumDezign CrewBNP ParibasAuxifinabaogroupICFREFIBORelax Wellness CentrumMatexi GroupKluwerMy Kingdom For a Horse Hemkes ConsultancyStadsbestuur Lommel
Terug naar overzicht

Single loop (enkelslag) leren/coachen

Stapsgewijze verbetering: mensen zo coachen, dat zij voortdurend verbeteringen brengen in de dingen die zij nu doen, of de dingen die zij nu al doen, beter te doen. Dit ‘enkelslag leren’ vindt plaats op het regelniveau en heeft als resultaat dat het individu zich bewust wordt van de consequenties die voortvloeien uit het eigen gedrag. Leren op dit niveau houdt in dat de ontwikkelingsactiviteiten gericht zijn op het verbeteren van gedrag binnen de bestaande inzichten en principes. Anders gezegd: enkelslag leren is gericht op het verbeteren of uitbreiden en verbeteren van het gedragsrepertoire.